Le 4 avril dernier, trois employeurs bretons ont reçu le label Employeur Pro-Vélo. RD Lorient Agglomération (filiale de RATP Dev), Medaviz et la Ville de Saint-Avé ont été distingués pour leur engagement en faveur de la mobilité à vélo. Retour sur leurs démarches et sur l'importance de ce type d'événement pour convertir d’autres employeurs.
Mettre en place une flotte de vélos sur son site employeur facilite les déplacements domicile-travail et professionnels et contribue à la décarbonation de la mobilité. Découvrez les retours d'expérience de trois structures engagées dans cette démarche : le Crédit Agricole Haute-Loire, les hôpitaux AP-HP Henri Mondor et Albert Chenevier à Créteil, et l’agence de Lille du bureau d’études Ingérop.
Mettre en place des formations à la mobilité à vélo permet de lever les freins à la pratique et de renforcer la sécurité des salarié·es cyclistes. Retours d'expérience de trois structures labellisées Employeur Pro-Vélo : Teledyne e2v, GrandLyon Habitat et la CCI Nice Côte d’Azur.
L'audit est la dernière étape du programme OEPV, permettant aux employeurs d'obtenir le label Employeur Pro-Vélo. Louis Duthoit, chargé du label Employeur Pro-Vélo, a récemment assisté à un audit sur le site Alstom de Haguenau (Bas-Rhin). Il nous livre son retour d'expérience sur cette phase clé du programme.
Alors que les inscriptions au programme Objectif Employeur Pro-Vélo seront clôturées fin décembre, les résultats sont très positifs : 3 500 sites employeurs engagés, 300 structures labellisées et 240 000 salariés concernés.
De plus en plus d'employeurs s'engagent dans une démarche pro-vélo pour répondre aux enjeux de mobilité de leurs collaborateurs. Au-delà des bénéfices directs pour leur organisation, cet engagement a un impact significatif sur le développement des infrastructures cyclables dans les territoires.
Avec déjà 2 900 bénéficiaires et plus de 215 employeurs labellisés, ce programme est une opportunité unique pour valoriser votre engagement en faveur du vélo et des mobilités durables. Découvrez 5 bonnes raisons de rejoindre le mouvement dès maintenant.
Le label Employeur Pro-Vélo n'est pas réservé aux grands groupes. Rejoindre cette démarche pour promouvoir des actions pro-vélo en interne est à la portée de tous, y compris des TPE ou PME. Témoignage de trois structures employant de 10 à une vingtaine de salarié·es, convaincues que la labellisation peut même être plus simple pour elles que pour les grandes entreprises.
Le vélo de fonction devient de plus en plus courant dans les entreprises. Mais, au-delà de vos trajets quotidiens, avez-vous envisagé d’utiliser votre vélo de fonction en voyage ? Est-ce possible et que faut-il savoir avant de se lancer ?
Encourager l'usage du vélo au travail ne nécessite pas de grands moyens. Avec des initiatives simples, peu coûteuses et adaptées à toutes les structures, il est possible de créer une culture vélo dynamique. Découvrez, dans cet article, 10 actions pour transformer votre organisation en une communauté cycliste engagée.
